De volta à onda de demissões dos anos 90, eu levei toda a fábrica a prosperar
O operário de fábrica de máquinas, Cheng Shi, quando jovem, teve seu mérito usurpado por outros e foi forçado a se demitir, indo para o sul trabalhar. Com esforço e talento, tornou-se um dos principais empresários e especialistas em eletromecânica. Devido ao atraso na tecnologia de máquinas-ferramenta, conhecida como "mãe da indústria", ele e seus colegas nacionais foram humilhados e suprimidos pelo Ocidente durante toda a vida, carregando um sentimento de frustração. Além disso, por ter perdido a mãe e a irmã, arrependeu-se profundamente por toda a vida. Ao reencarnar para o ano de 1990, antes de ser demitido, decidiu proteger sua família, garantindo que eles tivessem a chance de desfrutar plenamente da felicidade proporcionada pela riqueza que ele criaria. Começando do zero, com o desenvolvimento autônomo de máquinas-ferramenta CNC de alta precisão, ele buscou brilhar cedo na produção de trens de alta velocidade que cruzam o país, aviões que voam pelos céus e porta-aviões que navegam pelos mares, liderando a indústria de mecânica e eletrônica do Dragão para alcançar o topo mundial vinte anos antes do previsto!
De volta à onda de demissões dos anos 90, eu levei toda a fábrica a prosperar
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In the summer of 1990, at ten in the morning, the entrance to the factory director's office at the Xiangdong City Machinery Plant was crowded with workers clad in gray-blue uniforms.
The fierce sunlight filtered through the dense leaves of the plane trees, shining upon faces glistening with sweat.
Cicadas screeched overhead, crying, “So hot... so hot,” adding to everyone’s irritation and anxiety.
That morning, the factory announced it would convert some permanent workers into contract workers—a move as explosive as pouring water into hot oil.
Those whose names appeared on the list had all come to demand an explanation from the director.
Among them were youths just over twenty and middle-aged men with honest faces.
Some were angry, others frightened; all were highly agitated.
Liu Jianshe, the factory’s balding director, stood on the steps and raised his voice: “Comrades, comrades, don’t get excited. Listen to me. This is a policy the state issued back in 1986. Our factory is actually behind the times. There’s nothing I can do. In the future, all state-owned enterprises will only have contract workers, no permanent staff. Even I will become a contract worker.”
“Nonsense! You’re the director, you make the decisions. Are you going to fire yourself?” someone jeered.
“In the past, this was a job for life. The factory took care of our food, healthcare, retirement, our children’s education—even funerals. Now, with the contract system, when we’re old and can’t continue, the factory won’t renew our contra
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